Výpočet personálních nákladů je rozhodující aspekt pro každého samostatného webového a grafického designéra. Zde se často ukazují skutečné finanční výzvy, které jsou spojeny s prací na volné noze. Aby bylo možné stanovit realistické ceny za vaše služby, je nezbytné vzít v úvahu všechny relevantní náklady. Následující příručka vás provede procesem určení personálních nákladů a pomůže vám realisticky plánovat vaše příjmy.
Nejdůležitější poznatky
Personální náklady pro samostatného designéra se skládají z požadované mzdy, sociálních odvodů, dalších nákladů a mimořádných plateb. V tomto příkladu vycházíme z cílové roční mzdy 30.000 €. Abychom toho dosáhli, musíme vzít v úvahu další náklady ve výši 15.500 €, což představuje celkovou částku přibližně 46.500 €, kterou je třeba ročně vydělat.
Krok za krokem
1. Určete požadovanou mzdu
Prvním krokem v kalkulaci vašich personálních nákladů je stanovení vaší požadované mzdy. Jako příklad použijeme mzdu 30.000 € ročně. Mějte na paměti, že vaše požadovaná mzda by měla odpovídat vaší životní situaci a pracovním cílům. Vědomě tedy určete, kolik skutečně chcete vydělávat.
2. Uvažujte o nákladech na pojištění a další náklady
Jakmile stanovíte svou požadovanou mzdu, musíte zvážit další náklady, které vznikají ve formě nákladů na pojištění a další. Tyto náklady mohou představovat mezi 30 a 35 % požadované mzdy. V našem příkladu to znamená, že musíte přibližně 10.500 € navíc vydělat, abyste pokryli sociální odvody.
3. Plánujte pro mimořádné platby
Dalším důležitým aspektem jsou mimořádné platby. Ty zahrnují především dovolené a vánoční prémie, stejně jako další firemní akce nebo školení. Průměrně byste měli počítat s asi 20 % vaší požadované mzdy. To znamená, že musíte také naplánovat částku pro tyto výdaje.
4. Vypočítejte celkové personální náklady
Teď je čas vypočítat celkovou částku personálních nákladů. Přidáním vaší požadované mzdy, nákladů na pojištění a další náklady, a mimořádných plateb získáte výši ročních personálních nákladů. Pro náš příklad to činí celkem 46.500 €.
5. Plánujte příjmy
Aby bylo zajištěno, že skutečně dosáhnete své požadované mzdy 30.000 € ročně, musíte se ujistit, že generujete potřebné příjmy. To znamená, že byste měli odpovídajícím způsobem přizpůsobit své ceny a spočítat potřebný počet projektů kalkulovat, abyste pokryli celkové náklady.
6. Zvážit další nákladové faktory
Další než personální náklady jsou také náklady na kancelář a další provozní výdaje velmi důležité. Měli byste je také zohlednit ve svých kalkulacích, abyste sdíleli realistický přehled svých financí. Tyto náklady však budou tématem dalšího kroku v této kalkulační strategii.
Shrnutí – Kalkulace designu: Správné posouzení personálních nákladů
Výpočet personálních nákladů je pro samostatné designéry rozhodující, aby mohli finančně udržitelně pracovat. Porozuměním a plánováním všech nákladových faktorů můžete své ceny fundovaně stanovit, takže váš příjem nejen zajistí vaši obživu, ale také umožní další profesní a osobní rozvoj.
Často kladené otázky
Jak vypočítám své personální náklady?Vypočítejte svou požadovanou mzdu, přidejte náklady na pojištění a další náklady, stejně jako mimořádné platby, abyste určili celkovou částku.
Jaké další náklady musím zohlednit?Další náklady mohou zahrnovat sociální odvody, náklady na školení a vzdělávání, stejně jako cestovní výdaje.
Jak mohu zajistit svou požadovanou mzdu?Plánujte své příjmy realisticky a stanovte ceny za své služby adekvátně, abyste pokryli všechny náklady.
Proč jsou také náklady na kancelář důležité?Náklady na kancelář přispívají k celkovému financování vaší firmy a měly by se promítnout do vaší ceny, abyste se vyhnuli finančním potížím.
