Žinomas Steve Jobs citatas sako, kad „Dideli dalykai nėra sukurti vieno žmogaus, bet kaip kolektyvas“. Tai paprasta tiesa, kuri dažnai pamirštama pasaulyje, kuris šlovina superherojus ir vienišus kovotojus. Thomas Edisono pavyzdys, kuris elektros lempos išradimo metu pasikliaudavo ne tik savo gebėjimais, puikiai parodo, kaip svarbu priimti pagalbą ir pripažinti kitų stiprybes. Šiame vadove išmoksi, kaip naudojant bendradarbiavimo galią pasiekti savo tikslus ir asmeniškai augti.
Svarbiausi pastebėjimai
- Nėra „sukurtų žmonių“; sėkmė dažnai yra komandinio darbo rezultatas.
- Priimti pagalbą yra stiprybės ženklas, o ne silpnybės.
- „Augimo mąstysena“ skatina norą pripažinti silpnybes ir iš jų mokytis.
- Žmonės dažnai yra labiau paslaugūs, nei gali įsivaizduoti. Nesivaržyk užduoti klausimus.
Keliauk žingsnis po žingsnio
1. Pripažink savo stiprybes ir silpnybes
Prieš paprašydamas kitų pagalbos, turi aiškiai suprasti savo stiprybes ir silpnybes. Sėskis ir nuoširdžiai įsivertink savo gebėjimus. Ką tu moki gerai? Kur matai galimybes tobulėti? Kai turėsi aiškų vaizdą apie save, tau bus lengviau užduoti tinkamus klausimus ir rasti tinkamą pagalbą.
2. Mokykis iš kitų
Niekas nežino visko. Tai yra svarbus suvokimas tavo kelyje tapti efektyvesniu. Geriausi mokiniai yra tie, kurie įkvepia kitų patirtimi ir žiniomis. Pasinaudok proga mokytis iš žmonių, kurie yra patyrę arba turi įgūdžių, kurių tau trūksta. Tai ne tik išplės tavo gebėjimus, bet ir tavo tinklą.
3. Vystyk „Augimo mąstyseną“
Priimti, kad negali visko padaryti pats, nėra gėdinga; tai yra įgūdis, kurį turi išsiugdyti.
4. Užduok klausimų
Jei esi pokalbyje ir ko nors nesupranti, nesikuklink. Linktis ir sutikti yra lengva, tačiau tai nepadės tau augti. Veik aktyviai ir klausk. Pavyzdžiui, sakyk: „Aš to nevisiškai supratau. Ar galėtum tai paaiškinti išsamiau?“ Dauguma žmonių vertina galimybę dalintis savo žiniomis, o tu būsi nustebintas, kaip jie noriai padeda, kai paprašai aiškumo.
5. Įsigyk paslaugumo elgesį
Žmonių prigimtis yra norėti padėti kitiems. Kai įprasi prašyti pagalbos, pastebėsi, kaip žmonės noriai tau padeda. Net jei kartais nesiseka ir susiduri su nesupratimu, neprarask vilties. Tai dažnai reiškia, kad pačiai atitinkamai asmenybei sunku pasidalyti informacija arba ji nepatogiai jaučiasi dalindamasi savo žiniomis.
6. Dalinkis savo žiniomis
Kai išmokai iš kitų, svarbu pasidalinti savo žiniomis. Tu uždavei klausimus, priėmėi pagalbą, tad sąžininga, kad pasidalintum savo įgytomis žiniomis su kitais. Tai ne tik skatins tavo paties vystymąsi, bet ir jausmą apie bendruomenę ir tarpusavio pagalbą. Taip sustiprins mokymosi ir pagalbos kultūrą tavo tinkle.
Suma – priimti pagalbą: raktas į bendra sėkmę
Pagalbos priėmimas yra esminis įgūdis tavo asmeninio augimo ir tikslų pasiekimo kelyje. Bendradarbiaudamas su kitais gali tiksliai tobulinti savo gebėjimus, plėsti savo tinklą ir rasti reikiamą paramą. Atmink, kad pripažinti savo silpnybes ir prašyti pagalbos reikalauja drąsos – tačiau tai atsipirks, kai sukursi aplinką, kuri skatina mokymąsi ir vystymąsi.
Dažnai užduodami klausimai
Kaip pripažinti savo stiprybes ir silpnybes?Sėskis ir nuoširdžiai įsivertink savo gebėjimus ir sritis, kuriose nori augti.
Kodėl turėčiau priimti pagalbą?Prašyti pagalbos rodo, kad esi pasirengęs mokytis ir augti. Tai stiprybės ženklas.
Kas yra „Augimo mąstysena“?„Augimo mąstysena“ reiškia, kad dirbi su savo gebėjimais ir esi pasirengęs mokytis bei priimti silpnybes.
Kaip galiu užtikrinti, kad galėčiau padėti kitiems?Pasidalink savo žiniomis ir patirtimi su tais, kurie yra mažiau patyrę. Tai sukuria palaikančią aplinką.
